Social Recruiting wird fĂ¼r immer mehr Firmen unverzichtbar in der Personalgewinnung. Es ist umso wichtiger sich einen Wettbewerbsvorteil gegenĂ¼ber Wettbewerbern zu sichern.
Mit unserer Erfahrung im Online-Marketing und unserer YR-Funnelbuidling Methode unterstĂ¼tzen wir Unternehmen dabei offene Positionen zu besetzen. Dabei besetzen wir offene Stellen nach durchschnittlichen 30 Tagen.